Thị trường · ✦ AI tổng hợp
AI dẫn đầu nguyên nhân sa thải tại Mỹ trong năm 2026
Theo Challenger, Gray & Christmas, AI được nhắc đến trong 38.579 đợt cắt giảm việc làm tại Mỹ trong tháng 5, mức cao nhất kể từ khi dữ liệu này bắt đầu được theo dõi năm 2023. Tính từ đầu năm 2026, số việc làm bị cắt giảm do AI đã vượt tổng cả năm 2025.
AI chiếm tỷ trọng lớn trong các đợt cắt giảm nhân sự
Trí tuệ nhân tạo (AI) đang trở thành nguyên nhân được nhắc đến nhiều nhất trong các thông báo sa thải tại Mỹ trong năm 2026. Theo báo cáo mới nhất của công ty tư vấn nhân sự Challenger, Gray & Christmas, AI được dẫn làm lý do cho 38.579 việc làm bị cắt giảm trong tháng 5, mức cao nhất theo tháng kể từ khi dữ liệu này bắt đầu được theo dõi vào năm 2023.
Con số này cũng đánh dấu tháng thứ ba liên tiếp AI đứng đầu trong các nguyên nhân dẫn đến sa thải. Riêng trong tháng 5, AI chiếm khoảng 40% tổng số việc làm bị cắt giảm được công bố, cho thấy doanh nghiệp Mỹ đang đẩy nhanh quá trình tự động hóa và tái cơ cấu lực lượng lao động xoay quanh công nghệ này.
Theo Challenger, Gray & Christmas, tỷ trọng các đợt cắt giảm có liên quan đến AI đã tăng nhanh trong vài tháng đầu năm. Từ mức 7% vào tháng 1, tỷ lệ này lên 26% trong tháng 4 và đạt 40% trong tháng 5.
Tổng số việc làm bị ảnh hưởng đã vượt cả năm 2025
Tính từ đầu năm 2026, AI đã được nhắc đến trong 87.714 trường hợp cắt giảm việc làm, tương đương khoảng 22% tổng số lao động bị sa thải tại Mỹ trong cùng kỳ. Con số này đã vượt xa mức 54.836 việc làm được cho là chịu tác động bởi AI trong toàn bộ năm 2025.
Andy Challenger, Giám đốc doanh thu của Challenger, Gray & Christmas, cho rằng các doanh nghiệp đang thực sự hành động dựa trên AI và điều chỉnh mô hình vận hành theo công nghệ này. Ông nhận định AI chưa phải là “ngày tận thế việc làm” như một số dự báo bi quan trước đây, nhưng dữ liệu hiện tại cho thấy các công ty đã bắt đầu viện dẫn AI nhiều hơn bất kỳ lý do nào khác khi cắt giảm nhân sự.
Theo ông, giống như bảng tính hay email trong các giai đoạn trước, AI về dài hạn có thể giúp người lao động nâng cao năng suất. Tuy nhiên, câu hỏi hiện nay không còn là liệu AI có làm thay đổi thị trường lao động hay không, mà là tốc độ và quy mô thay đổi sẽ diễn ra như thế nào.
FinTech và ngân hàng gia nhập làn sóng tái cơ cấu
Áp lực cắt giảm việc làm do AI không còn chỉ tập trung ở nhóm Big Tech. Trong tháng 5, các công ty công nghệ tài chính (FinTech) công bố 5.731 vị trí bị cắt giảm, trong đó nhiều doanh nghiệp nêu AI là một phần nguyên nhân trong các thông báo tái cơ cấu.
Lĩnh vực ngân hàng cũng đang đi theo hướng tương tự. Standard Chartered được cho là có kế hoạch cắt giảm 7.800 việc làm khối hậu cần và vận hành nội bộ vào năm 2030, trong bối cảnh ngân hàng này mở rộng tự động hóa và ứng dụng công nghệ vào các quy trình hỗ trợ.
Diễn biến này phản ánh xu hướng rộng hơn trong thị trường lao động Mỹ, khi nhiều doanh nghiệp tìm cách giảm chi phí, tinh gọn bộ máy và tái phân bổ nguồn lực sang các mảng có thể tận dụng AI.
Tổng số sa thải tháng 5 tăng mạnh
Tổng cộng, các nhà tuyển dụng tại Mỹ đã công bố 97.006 việc làm bị cắt giảm trong tháng 5, mức cao nhất đối với tháng 5 kể từ năm 2020. Đây cũng là tháng thứ ba liên tiếp số lượng cắt giảm nhân sự tăng lên.
Ngành công nghệ tiếp tục dẫn đầu với 38.242 việc làm bị cắt giảm trong tháng, đồng thời vẫn là lĩnh vực có số lượng sa thải lớn nhất từ đầu năm. Dù vậy, tổng số việc làm bị cắt giảm tại Mỹ trong năm 2026 đến nay là 397.755, thấp hơn khoảng 43% so với mức 696.309 được công bố trong cùng kỳ năm 2025.
Báo cáo lưu ý rằng số liệu năm 2025 bị đẩy lên cao bởi các đợt cắt giảm sâu trong lực lượng lao động liên bang, khiến tổng số sa thải khi đó tăng mạnh. Trong khi đó, năm 2026 đang cho thấy một động lực khác: AI ngày càng được doanh nghiệp sử dụng như một lý do trực tiếp cho các quyết định tái cơ cấu nhân sự.
/ Bài viết liên quan
Coinbase muốn trở thành sàn 'tất cả trong một' tại Canada nhưng cần khung pháp lý rõ ràng hơn
CEO mới của Coinbase Canada, Eric Richmond, cho rằng cần có quy định pháp lý vĩnh viễn thay vì các miễn trừ tạm thời để công ty có thể mở rộng sang phái sinh, tài sản token hóa và DeFi tại thị trường Canada. Coinbase đang nhắm đến mục tiêu trở thành sàn giao dịch toàn diện tại quốc gia này.
Căng thẳng Mỹ-Iran leo thang: Thị trường tài chính toàn cầu đối mặt rủi ro mới
Căng thẳng giữa Mỹ và Iran gia tăng sau vụ tấn công tên lửa tại Trung Đông, làm dấy lên lo ngại về nguy cơ gián đoạn lưu thông dầu mỏ qua eo biển Hormuz. Diễn biến địa chính trị này tạo ra áp lực lên sự ổn định của thị trường tài chính và tài sản số toàn cầu.
Iran tấn công tên lửa vào căn cứ Mỹ giữa lúc đàm phán ngừng bắn có tiến triển
Iran vừa phát động cuộc tấn công tên lửa nhằm vào các căn cứ quân sự Mỹ, diễn ra ngay trong bối cảnh các nỗ lực ngoại giao ngừng bắn khu vực đang có dấu hiệu khả quan. Sự kiện này được nhận định có thể làm gia tăng căng thẳng quân sự và tác động đến cách thị trường toàn cầu đánh giá rủi ro xung đột địa chính trị.
Haseeb Qureshi cảnh báo VC crypto có thể biến mất vào năm 2030
Haseeb Qureshi, quản lý điều hành tại Dragonfly, cảnh báo rằng quỹ đầu tư mạo hiểm (VC) trong lĩnh vực crypto có thể mất đi vị thế thống trị khi các nền tảng lớn ngày càng thu hút nhiều người dùng và thanh khoản hơn. Dữ liệu từ Cryptorank cho thấy số lượng nhà đầu tư tích cực trong ngành đã giảm xuống mức thấp nhất kể từ cuối năm 2020.